Esnek çalışma Meclis’ten geçti
Son Güncelleme: 7 MAYIS 2016 - TSİ 10:40
Özel istihdam büroları aracılığıyla geçici iş ilişkisi kurulması ve "uzaktan çalışma" gibi esnek çalışma modeli öngören tasarı, Meclis Genel Kurulu'nda kabul edildi.
Yasaya göre işveren özel istihdam büroları aracılığıyla, doğum izni ve doğum sonrası kısmi çalışma hakkı kullanan, askerlik hizmetini yapan ya da iş sözleşmesi askıya alınan çalışan yerine geçici işçi istihdam edebilecek.
Kamuda ve madenlerde geçici işçi çalıştırılamayacak. Toplu işçi çıkartılan işyerlerinde 8 ay süresince, kamu kurum ve kuruluşlarında, yer altında maden çıkarılan işyerlerinde geçici işçi çalıştırılamayacak. Aynı durum grev ve lokavt uygulaması sırasında da geçerli olacak.
Sabah